Số đơn xin trợ cấp thất nghiệp lần đầu tại Mỹ giảm nhẹ xuống 215.000 trong tuần kết thúc ngày 4/7, giảm 2.000 đơn so với tuần trước và thấp hơn dự báo 220.000 đơn của giới phân tích. Bình quân 4 tuần cũng lùi về 218.750 đơn, cho thấy làn sóng sa thải trên thị trường việc làm Mỹ vẫn duy trì ở mức thấp hiếm thấy trong lịch sử.

Tuyển dụng chậm lại dù sa thải chưa lan rộng

Số người tiếp tục nhận trợ cấp thất nghiệp đã tăng lên 1,81 triệu trong tuần kết thúc ngày 27/6, phản ánh thời gian tìm việc mới kéo dài hơn trước. Trong tháng 6, kinh tế Mỹ chỉ tạo thêm 57.000 việc làm, chưa bằng một nửa so với tháng trước. Tỷ lệ thất nghiệp giảm còn 4,2%, một phần do nhiều người nản lòng và ngừng tìm việc. Microsoft, Verizon, UPS, Amazon, Disney, Starbucks và Walmart đều vừa công bố cắt giảm nhân sự, cho thấy doanh nghiệp ngày càng thận trọng trước áp lực thuế quan và lãi suất cao kéo dài dưới thời Fed. Giới phân tích dự báo thị trường lao động Mỹ sẽ tiếp tục phân hóa trong nửa cuối năm 2026, khi sa thải chưa lan rộng nhưng tuyển dụng mới vẫn dè dặt.